HR Executive - บางรัก, กรุงเทพมหานคร, ประเทศไทย - บริษัท ดี.เอช.เอ.สยามวาลา จำกัด

บริษัท ดี.เอช.เอ.สยามวาลา จำกัด

บริษัทที่ผ่านการตรวจสอบ

บางรัก, กรุงเทพมหานคร, ประเทศไทย

4 วันที่แล้ว

โพสต์โดย:

ณัฐศิริ ชูแสง

ผู้สรรหาบุคลากรทางคนเพื่อ beBee

คำอธิบาย

วันนี้
- คุณสมบัติพื้นฐาน
- งานประจํา ปี- กทม. (บางรัก)- ปริญญาตรีหรือสูงกว่า- ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและประสบการณ์- หน้าที่และความรับผิดชอบ

Assist in the development and implementation of regional HR policies and procedures, including but not limited to recruitment and selection, compensation and benefits, performance management, and employee relations.
Stay uptodate on labor laws and regulations across multiple countries and ensure compliance with these laws in all HRrelated activities.
Collaborate with local HR teams to ensure consistent and effective implementation of HR policies and procedures across multiple countries.
Assist with the coordination and delivery of regional HR training programs.
Develop and maintain relationships with local HR teams and other stakeholders across multiple countries.
Provide support to managers and employees on HRrelated matters, including performance management, employee relations, and disciplinary issues.
Assist with the coordination of international payroll and benefits administration, working closely with local HR teams and vendors as needed.
Assist with the coordination of immigration and work visa processes.
Ensure accurate and uptodate recordkeeping for regional HRrelated activities.
Identify and implement HR best practices to improve HR processes and services across multiple countries.

- คุณสมบัติ

Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
3+ years of HR experience, with a focus on regional compliance across multiple countries.
Knowledge of international labor laws and regulations, including immigration and work visa processes.
Strong organizational and interpersonal skills, with the ability to prioritize tasks and manage multiple projects.
Excellent communication and conflictresolution skills.
Proficiency in Microsoft Office and HR information systems.
Experience working with crossfunctional and crosscultural teams.
Ability to travel internationally as needed.

ดูคุณสมบัติเพิ่มเติม
- สวัสดิการ

Medical Expense
Travel allowance

- กองทุนสํารองเลี้ยงชีพ
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ค่ารักษาพยาบาล
- ทํางานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ประกันสังคม
- ประกันอุบัติเหตุ
- ลาบวช
- วงเงินค่ารักษาพยาบาล
- เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
- เงินช่วยเหลือสําหรับพนักงาน (เงินกู้)
- โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
- โบนัสประจําปี

ดูสวัสดิการเพิ่มเติม