งาน Human resources ใน ประเทศไทย

The Human Resource Analyst will play a crucial role in supporting the HR department by analyzing data, improving processes. · ...

ตำแหน่ง: Human Resources เป็นตำแหน่งที่มีบทบาทสำคัญในการสรรหาและพัฒนาทรัพยากรบุคคลที่มีความสามารถเพื่อสนับสนุนการเติบโตและความสำเร็จของ Nora Buri Resort and Spa ในอุตสาหกรรมการโรงแรมและการท่องเที่ยวที่มีการแข่งขันสูง · ปริญญาตรีหรือสูงกว่าทางด้านบริหารทรัพยากรบุคคล การจัดการ หรือ ...

+รับสมัคร Human Resources (แผนกทรัพยากรบุคคล) นักศึกษาสหกิจศึกษา ด่วน · +ตามข้อตกลงของบริษัท · +มีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับการจัดการทรัพยากรบุคคล · , มีทักษะการสื่อสารที่ดีทั้งการพูดและการเขียน, · , สามารถทำงานร่วมกับทีมได้อย่างมีประสิทธิภาพ, · , มีความสามารถในการใช้โปรแกรมคอมพิว ...

+This is a senior hands-on leadership role to oversee the entire HR function at a manufacturing site in Chonburi Thailand. · +Oversee manage all aspect HR & Admin functions including ER C&B Recruitment talent management performance management general administration. · Act as main ...

รับสมัครตำแหน่ง: HR Officer/HR Executive สุขุมวิท ซอย3 เงินเดือน: ตามประสบการณ์ สามารถต่อรองได้ หน้าที่ความรับผิดชอบ ดูแลกระบวนการสรรหาบุคลากร ตั้งแต่ประกาศงาน คัดกรอง ไปจนถึงสัมภาษณ์ ประสานงานกับทีมงานทั้งชาวไทยและต่างชาติ สื่อสาร พูดคุย ภาษาอังกฤษ ดูแลเอกสาร HR เช่น สัญญาจ้าง ข ...

This position is responsible for the Compensation & Benefit and attendance of employees. · • Flexible working hours · • Shuttle bus for employee  · • Group insurance · • Long service award · • Scholarship opportunities for child · • Mitsubishi Car discount scheme · • Mitsubishi P ...

This position is responsible for time attendance process, leave record and overtime record. · ...

ตำแหน่ง: Human Resourcesบริษัท วารีเทพ คอนซัลติ้ง จำกัด ในอุบลราชธานี กำลังมองหา HR Professional ที่มีความสามารถและมีประสบการณ์มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งของทีม HR ของพวกเรา ตำแหน่งนี้มีบทบาทที่สำคัญในการจัดการด้านการจ้างงานและพัฒนาบุคลากรให้กับองค์กร · จัดการกระบวนการรับสมัครและคัดเลือก ...

This position is responsible for employee concern and investigation including interpersonal conflict in the workplace, · •Provide support in union activity, support communication with union such as union meeting, and union organization campaign. · •Lead to conduct communication, ...

The Human Resources (HR) team supports organizational development by monitoring and updating the organizational structure, developing HR policies, preparing JDs, collecting data for job evaluation, tracking KPIs, consolidating HR budgets. · ...

This is a full-time position based in Bangkok, Thailand, · with the opportunity for hybrid or remote work options. As a valued member of the HR team, · yousupport our fast-paced and dynamic company and its employees. · ...

This HR role involves managing full-cycle recruitment processes including job posting screening candidates conducting interviews negotiating offers administering employee benefits handling employee relations issues. · Staying up-to-date with HR trends best practices is also requi ...

We are seeking an HR Manager to manage onboarding and offboarding processes, handle attendance records, · coordinate employee benefits and ensure compliance with labor laws. · Manage onboarding and offboarding processes · (documentation and equipment arrangements) · ...

+Manage onboarding and offboarding processes, handle attendance and leave records, coordinate employee benefits and ensure compliance with labor laws. · +Manage daily office operations to ensure a smooth workflow · ...

This is a job for Human Resources in Chon Buri. · ...

Develop and implement HR strategies policies and programs that support the company's overall business objectives. · Oversight of entire recruitment selection process including hiring onboarding negotiating employment agreements. · ...

Develop and implement HR strategies aligned with overall business goals. · Maintain and update HR policies in compliance with local labor laws. · ...

The HR Manager is responsible for developing and managing human resource strategies policies and programs that support the organization's goals. · ...

This is a senior, hands-on leadership role for a seasoned HR professional to oversee the entire HR and Administration function at a manufacturing site in Chonburi, Thailand. · Oversee and manage all aspect HR & Admin functions including ER, C&B, Recruitment & talent management, p ...

Manage full-cycle recruitment process including job definition posting screening candidates interview conduction until offer negotiation administer employee benefits payroll manage life circle of employee from onboarding to offboarding handle employee relations issues conflict re ...